Revierte tus errores en una entrevista de trabajo

Los errores en una entrevista laboral no son solamente incómodos, también tienen un costo potencial. La recuperación puede ser difícil, pero no imposible. Solo sigue estos consejos que te damos: Pedir disculpas. Reconocer la culpa y expresar un creíble «por favor discúlpeme», puede desarmar al interlocutor. Es una demostración de carácter que puede impresionar al […]

Simulador de entrevistas de trabajo

Con el simulador de entrevistas podrás mejorar las posibilidades de éxito en tus entrevistas de trabajo. Te enfrentarás a diferentes entrevistas, basadas en ofertas reales. Selecciona el personaje que más se ajuste a tu perfil e inicia el recorrido. Con el puedes practicar y así mejorar las posibilidades de éxito en tus entrevistas de trabajo. […]

Prepara tu entrevista virtual

Las entrevistas virtuales de trabajo son un medio eficaz para darnos a conocer y tener la atención de la empresa por un espacio de tiempo limitado. Para aprovechar al máximo esta oportunidad es necesario que sepamos convencer rápido y no interrumpir ese espacio que nos es concedido. Aquí algunos consejos: Posee una buena conexión a […]

Las entrevistas virtuales de trabajo

Las nuevas tecnologías permiten conexiones antes insospechadas que pueden contra el espacio y el tiempo. Las entrevistas virtuales son aquellas que se toman a distancia, en conferencia. Para los teletrabajos, las becas o los trabajos en el exterior, ya no es necesario que los candidatos y los empleadores vivan en la misma zona, incluso en […]

Lo que debes cuidar en una entrevista laboral

Así como debes de cuidar el lenguaje no verbal en una entrevista de trabajo; tener en cuenta la “etiqueta” en una entrevista laboral es importante porque dice mucho acerca de la clase de persona y profesional que eres. Te brindamos algunas sugerencias sobre lo que debes y no debes hacer en una entrevista laboral: Desconecta […]

El lenguaje no verbal en una entrevista de trabajo

Lo que «no dices» en una entrevista laboral puede ser reconocido de forma fácil por el ojo experto del reclutador, todo se basa en tu comunicación no verbal. Más específicamente en estos aspectos: Dar la mano: hazlo con firmeza, sin pasarte, no como si estuviera muerta; da la mano de la misma forma al acabar […]

¿Qué se hace en un Assessment Center?

Las entrevistas de trabajo se vuelven más rigurosas ya que las empresas buscan más profesionales altamente capacitados para contratarlos. Por esta razón se crearon los Assessment Center. En estos centros de evaluación se realizan: Reuniones. Elaboración y presentación de un plan de negocio, Hacer una evaluación de desempeño de un colaborador. Negociaciones con distintas personas […]

Los Assessment Center

Para contratar al personal más calificado las empresas emplean diversos procesos de selección. Uno de estos, que si bien no es nuevo se va aplicando cada vez más, consiste en los Assessment Center, también conocidos como Centro de Evaluación. En un principio podríamos decir que estos centros de evaluación eran empleados para la selección de […]

Test de selección de personal

Las empresas suelen evaluar a las personas que están en búsqueda de trabajo y que postulan por una vacante. En muchos casos estas pruebas son previas a las entrevistas. Existen cuatro grandes grupos de pruebas laborales: Test Proyectivos. Buscan predecir el comportamiento futuro de una persona. Tratan de revelar los aspectos más escondidos de la […]

Qué hacer para que no te contraten

Hay que tener conocimiento de qué no hacer para evitar posibles «despidos» antes de comenzar a trabajar: Mandar un montón de cartas con la esperanza de que alguna tendrá éxito. En vez de eso, intenta restringir tus solicitudes para así poder dedicarles más atención No te olvides de comprobar la gramática y la ortografía a […]